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Pourquoi défendre le service public (épisode 3) par Force-Ouvriere
http://www.force-ouvriere.fr/index.asp
FO demande la tenue urgente d’un conseil supérieur de la prud’homie.
LE CONGRÈS FO S’OUVRE À MONTPELLIER LE 14 FÉVRIER
Des femmes et des hommes libres dans une organisation indépendante, ensemble pour acquérir une force leur permettant de défendre leurs droits, d’en obtenir de nouveaux, de se faire respecter.
15 000 implantations syndicales réparties sur tout le territoire (métropole et DOM TOM avec 103 Unions Départementales), dans tous les secteurs d’activité avec 33 Fédérations nationales et
regroupés au sein de la Confédération Force Ouvrière.
Un rôle: Regrouper les salariés (actifs, chômeurs et retraités) au-delà de leurs choix politiques, religieux ou philosophiques pour représenter leurs intérêts communs (adhésion en ligne).
Les statuts de l’organisation constituent la charte commune, délibérément choisie (statuts de Force Ouvrière).

Plus de 3000 participants, 2700 délégués Prévu tous les trois ans, le dernier avait lieu à Lille en juin 2007, le congrès de la confédération générale du travail Force Ouvrière, FO, s’ouvre
demain lundi 14 février à Montpellier, pour 5 jours de débats.
2700 délégués, porteurs de mandats de syndicats, petits et grands, venant de tous secteurs d’activité, privé et public, et venant de toute la France, y compris des départements et territoires d’Outre Mer, vont débattre pendant 5 jours de l’activité de la confédération, et adopter les résolutions définissant sa politique pour les trois années à venir.
Demain, lundi après midi, le congrès s’ouvrira avec le rapport d’activité du Secrétaire Général, Jean Claude Mailly, présenté au nom du bureau confédéral. Interviendront ensuite durant les deux jours suivants, les délégués. Ils donneront leur avis, celui des syndicats qui les ont mandatés, sur la conduite de la confédération, tant sur les revendications, les négociations que les actions et mobilisations. Bien sûr celle sur les retraites et l’avenir de ce dossier, qui n’est pas clos pour FO, seront un des thèmes très débattus. Le contexte nouveau de la représentativité, avec la loi du 20 août 2008, contestée par FO parce qu’elle porte des restrictions à la liberté syndicale, sera aussi au centre des débats, en lien avec la syndicalisation, le développement et les élections professionnelles (Comités d’entreprise notamment).
Jeudi matin, après la réponse du Secrétaire Général aux interventions, les délégués procèderont aux votes des rapports d’activité et financiers.
Les commissions de résolutions (de politique générale, Sociale, Outre Mer, Protection Sociale, Développement) seront alors réunies et leurs travaux seront présentés en plénière le Vendredi matin pour débat et adoption.
C’est Samedi que sera alors réuni le CCN (Comité Confédéral National), le « parlement » de la confédération, qui regroupe les Secrétaires des Unions départementales et des Fédérations, pour élire le Secrétaire Général, le Trésorier Général, les membres du Bureau Confédéral, ainsi que la Commission exécutive (35 membres).
Au cours du Congrès seront accueillies les délégations internationales (une trentaine de syndicalistes venant de syndicats des quatre coins de la planète), alors que Sharan Burrows, Secrétaire Générale de la CSI (Confédération syndicale internationale) et John Monks, Secrétaire Général de la CES (Confédération européenne des syndicats) seront invités à s’adresser au Congrès jeudi matin.
Les débats du congrès seront retransmis en direct sur le site www.force-ouvriere.fr.
Lundi après midi, la chaîne de télévision Public Sénat, retransmettra le rapport d’activité présenté par le Secrétaire Général, Jean Claude Mailly.
source link
JEAN-CLAUDE MAILLY: «FO PROGRESSE, N'EN DÉPLAISE À CERTAINS»

Vous allez être réélu pour un troisième mandat. Sera-t-il votre dernier ?
Je ne sais pas. Je n'exclus rien.
Les instances dirigeantes vont-elles beaucoup évoluer ?
Le bureau confédéral a été largement renouvelé au dernier congrès. Il n'y aura cette fois-ci qu'un seul changement, avec le remplacement de Bernard Devy par Philippe Pihet (UD du Rhône). Il y
aura un peu plus de mouvement dans la commission exécutive.
Quelles revendications seront mises en avant au congrès ?
Nous allons durcir le ton sur la défense des piliers de la République sociale : le service public, le maintien d'une protection sociale collective et la hiérarchisation des normes, avec le primat
du national en matière conventionnelle ou statutaire. Ces trois piliers sont très attaqués par le gouvernement et le patronat. L'accent sera également mis sur l'organisation du travail, la prise
en charge publique et non privée de la dépendance et une vaste réforme de la fiscalité. Il faut aussi mettre Nicolas Sarkozy face à ses responsabilités. Je n'ai pas oublié son discours très
social de Genève en 2009 à l'OIT. Il soulignait, je cite, qu' « il est chimérique et irresponsable de croire que les peuples subiront sans rien dire les conséquences douloureuses de la crise ».
Et aujourd'hui, on parle de constitutionnaliser la rigueur ! Il ne suffit pas d'avoir raison à Genève si on a tort à Paris ou Bruxelles.
Pour certains, la réforme de la représentativité met en péril l'avenir de FO à l'horizon 2017...
J'entends cette petite musique du côté de Belleville et de Montreuil (sièges de la CFDT et de la CGT, NDLR). Il est temps qu'elle cesse. Je suis très serein, pour 2013, 2017 et après. FO est sur
une pente ascendante, n'en déplaise à ceux qui rêvent d'une bipolarisation du syndicalisme.
Cet optimisme contraste avec vos récents reculs électoraux à La Poste ou EDF-GDF...
Il y a des hauts et des bas, comme pour tous les syndicats. Je le redis, FO se développe : on vient par exemple de progresser à ADP, la RATP et Airbus. Et ne soyons pas hypocrites : nous
combattons la réforme de la représentativité, mais nous en bénéficions car des syndicats, notamment des autonomes, se tournent vers les grandes confédérations. FO a récupéré 24.000 ex-Unsa
Police, 3.500 hôtesses et stewarts du SNPNC, 8.000 à 9.000 professeurs du SNETAA... D'autres arrivées seront annoncées au congrès.
Le flou règne sur vos adhérents. Combien en revendiquez-vous ?
Notre système d'adhésion rend impossible d'avancer un total précis. J'estime que FO compte environ 500.000 adhérents. Les chiffres ne remontent pas assez bien et vite du terrain, c'est vrai. Nous
attaquerons ce chantier après le congrès. Autre tendance : nos adhérents du privé pèsent de plus en plus. Ils représentent 60 % des troupes. Pour continuer à nous développer dans le privé, nous
devons mieux articuler les relations entre les structures nationales, fédérales et locales. Ce sera un des grands thèmes de travail du congrès.
Gardez-vous espoir de faire annuler la réforme de la représentativité ? Vos actions devant les tribunaux français ont échoué...
Notre plainte auprès de l'OIT devrait être examinée en mars. On verra. Et, dans tous les cas de figure, FO n'aura pas dit son dernier mot. Notre opiniâtreté irrite certains. C'est le signe qu'ils
ne sont pas aussi confiants qu'ils le disent.
La stratégie de FO lors du conflit sur les retraites et vis-à-vis de l'intersyndicale a fait débat. Ne craignez-vous pas de pâtir d'une ligne difficilement lisible ?
Notre ligne est claire, a été validée en interne et reste historiquement inchangée : FO est favorable à l'unité d'action mais refuse de mettre la charrue avant les boeufs. Ce sont les
revendications communes qui doivent amener l'unité d'action. Mais il n'est pas question de nous laisser enfermer dans une intersyndicale institutionnalisée qui débouche sur la recherche stérile
du plus petit dénominateur commun pour une unité de façade. FO garde sa liberté et refusera toujours de faire le jeu d'une structure permanente qui aurait vocation à devenir une sorte de syndicat
unique !
Reste que le développement d'un axe CGT-CFDT semble réduire à terme l'espace de FO...
La bipolarisation ou le syndicat unique sont des fantasmes. La table syndicale est comme les autres : elle a besoin d'au moins trois pieds pour tenir. Je constate au contraire que FO est de
plus en plus incontournable pour trouver des points d'équilibre. Les syndicats qui nous critiquent sont aussi prompts à reprendre nos analyses et propositions. Il est amusant d'en voir se
réveiller aujourd'hui sur les ravages de la RGPP. Ou d'autres reprendre notre idée d'une allocation de solidarité intergénérationnelle sur l'emploi des jeunes.
Propos recueillis par DEREK PERROTTE, Les Echos link
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